李建成 锻造高素质过硬铁军 服务保障高质量发展

——专访福建省副省长、公安厅厅长李建成

      近日，福建省副省长、公安厅厅长李建成围绕学习贯彻党的二十届三中全会精神，贯彻落实全国公安工作会议部署、着力推进更高水平的平安福建建设，接受公安部新闻传媒中心记者专访。
      记者：请您谈谈福建公安如何深入学习贯彻全国公安工作会议精神。
      李建成：全国公安工作会议召开后，福建省委、省政府第一时间学习贯彻会议精神，高规格召开全省公安工作会议，作出了部署。
      福建公安始终坚持党对公安工作的绝对领导，在任何时候任何情况下都坚决听从习近平总书记命令、服从党中央指挥。福建公安将深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，落实全国公安工作会议部署，持续抓好铸忠诚、勇担当、抓改革、强基础、提能力、锻铁军各项措施。
      记者：请您谈谈福建公安如何落实习近平总书记重要指示精神，履行好党和人民赋予的神圣职责？
      李建成：我们将始终牢记习近平总书记的殷殷嘱托，以更高标准、更实举措抓好防风险、保安全、护稳定、促发展各项工作。用好“打”的这一手，以开展常态化扫黑除恶斗争为牵引，依法严打各类突出违法犯罪，形成强大震慑。尤其是紧盯电信网络诈骗犯罪，坚持“四专两合力”理念，落实省委“五级书记”抓反诈要求，找准犯罪规律，实施类案攻坚，统筹落实各项措施。
      织密“防”的安全网，深入实施主动警务、预防警务，建强社区警务团队、平安联勤警务站，健全“四级巡防”“空地联巡”等机制，突出抓好巡逻防控，提高动态社会治安控制力。强化“治”的针对性，常态化开展道路交通、大型活动、涉险公共区域等重点领域安全隐患排查整治，切实保障人民群众生命财产安全。
      记者：服务保障高质量发展是公安机关职责所在。请问福建公安在全力服务保障经济社会高质量发展方面有哪些举措？
      李建成：我们将充分发挥公安机关职能作用，进一步创新理念、改进方式、优化举措，坚持和发展新时代“枫桥经验”，深入开展矛盾纠纷排查化解，推进信访工作法治化，着力把矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态。
      扎实推动两岸融合发展示范区建设，落细落实公安机关责任清单，优化完善服务台胞台企举措，落实好“口岸办”“提速办”“减证办”等便利措施。
      促进新时代民营经济强省战略实施，完善“高效办成一件事”等机制，严格执行制度规定，依法严打涉企犯罪，加强知识产权保护、引才引智等工作，升级护企安商“亲清八闽”服务体系，为民营经济发展壮大保驾护航。
      助力建设生态强省，全面实施新型生态警务，深化“林长+警长”工作机制，落实生态警务护航高质量发展具体措施，依法严打环食药和知识产权领域违法犯罪，切实保障民生安全、守护绿水青山。
      深化重点领域公共安全治理，深化社会治安防控体系建设，强化道路交通安全治理，严格大型活动等安全监管，推动公共安全治理模式向事前预防转型。
      记者：请您谈谈福建在以建立完善“专业+机制+大数据”新型警务运行模式为牵引，全面推进公安工作质量变革、效率变革、动力变革方面的思考和谋划。
      李建成：建立完善“专业+机制+大数据”新型警务运行模式，是加快形成和提升新质公安战斗力的重要牵引。我们把做强大数据作为新质公安战斗力的重要增长极。去年以来，我们持续打造“一个数据大水池、新一代警综平台和移动警务平台两大智能基座、若干个业务应用”的“1+2+X”公安大数据实战应用新体系，上线新版“i闽警”和数据实战App，实体化运行省级公安大数据实战支援中心。
      下一步，我们将持续完善系统整合贯通新生态，发挥福建核心系统省级统建的优势，推动地市、警种系统与统一体系横向联通、纵向贯通，推进平台整合、业务融合，完善“系统集成、协同高效”的集约建设模式。建立数据实战职能新体系，实体化运行各设区市公安大数据实战支援中心，组建警种数据实战专业战队、县局及派出所数据赋能岗，确保“上下贯通、横向联动”。深化全警协同赋能新模式，创新完善大数据应用服务等赋能方式，深化跨层级、跨地区、跨警种协同联动，助力“情指行”、主动警务、预防警务等机制落地，全力打造数据实战应用“福建样板”。
      记者：推进公安工作现代化，队伍建设是根本。请介绍一下福建在推进全面从严管党治警方面的具体举措。
      李建成：公安队伍是党绝对领导下的纪律部队，管党治警标准更高、要求更严。我们将深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想，以全面实施福建公安政治工作“十大工程”为载体，着力锻造忠诚干净担当的过硬公安铁军。
      坚持不懈强化政治建警，一以贯之推进从严治警。推进福建公安监督一体化平台建设，深化党纪学习教育，教育引导全警学纪、知纪、明纪、守纪，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。实施素质强警工程。深入实施福建公安人才战略行动计划，落实落细人才引进、培养、交流、使用、激励等服务保障机制，完善年轻干部全链条培养机制，开展“最小作战单元”实战送教，提升队伍履职能力和水平。用心用情抓好从优待警，加强走访慰问、困难帮扶，让“有困难找组织”成为民警第一选择。